人才测评

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中智经过数年的探索实践,拥有一系列成熟的测评方法、完善的测评流程、规范的评分方法和丰富的素质指标库,在评价中心技术的理论基础上,形成了系统化的评价中心体系,不断提高人才评价的科学性和准确性。

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■建立企业岗位胜任能力模型■企业个性化人才测评系统订制开发

■构建个性化招聘测评网络平台■编制评价中心测评题库

■编制人才测评应用手册 ■内部测评师培训认证

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所有内容为企业量身订做,符合企业的实际需要;

在企业需要的时候,中智人才评鉴中心帮助企业更新题目;

中智人才评鉴中心的软件技术力量,可以帮助分支机构较多的大型企业实现纸笔形式题目的在线测评,帮助企业实现数据分析和管理的IT化,提高测评的效率,为企业节约成本;

帮助企业培训自己的内部测评专家。

以专业化的操作为企业提高招聘效率,降低招聘成本;

把企业人力资源部从校园招聘烦琐的事务性工作中解脱出来,考虑更为重要的工作;

中智人才评鉴中心的专业服务,能够提升企业在应届毕业生心目中的形象,使企业获得广告效应。

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